Bir Hakkı Ortaklaşmak İster Misiniz?
Yardım etmiyorsunuz, bir mücadeleye ortak oluyorsunuz. Daha kapsayıcı bir dünya için sen de katkı sağlayabilirsin.
Özürlüler Vakfının yönetim yapısı; karar alma, yürütme, denetim, danışma ve etik gözetim süreçlerinde görev, yetki ve sorumlulukların açık biçimde tanımlanmasına dayanır. Bu yapı; şeffaflık, hesap verebilirlik, katılımcılık ve sürdürülebilir kurumsal gelişim ilkelerini esas alır.
karar alma, yönetim, denetim, danışma ve etik gözetim yapısı
Mali ve İdari Denetim
Yönetim, Yürütme, Temsil
İstişare ve Danışma Organı
Bağımsız Etik Gözetim
Vakfın en yüksek karar organıdır. Genel politikaları belirler; Yönetim ve Denetleme Kurulu üyelerini seçer, Vakıf Senedi değişikliklerini karara bağlar.
Mütevelli Heyeti tarafından seçilen denetim organıdır. Vakfın mali ve idari işlemlerini, muhasebe belgelerini ve kayıtlarını mevzuata ve Vakıf Senedine uygunluk açısından inceler; hazırladığı raporları Mütevelli Heyetine sunar.
Vakfın idare ve icra organıdır. Mütevelli Heyeti tarafından seçilir; Vakfın idari ve mali yönetimini yürütür, alınan kararların uygulanmasını sağlar ve çalışmalarından Mütevelli Heyetine karşı sorumludur.
Yönetim Kuruluna bağlı olarak çalışır. Vakfın günlük işleyişini yürütür, çalışma birimleri arasındaki koordinasyonu sağlar ve Mütevelli Heyeti ile Yönetim Kurulu tarafından alınan kararların uygulanmasını destekler. Yapı içinde aşağıdaki yedi çalışma birimi yer alır.
Personel planlaması, işe alım, performans değerlendirme ve kurumsal kapasite geliştirme süreçlerini yürütür; çalışan haklarını, fırsat eşitliğini ve iş sağlığı ve güvenliği ilkelerini gözetir.
Vakfın dijital altyapısını, bilgi sistemlerini ve veri güvenliği süreçlerini yönetir; EDİP ve ESAKİM aracılığıyla kurumsal bilgi akışının düzenli ve güvenli biçimde yürütülmesini sağlar.
Bütçe, muhasebe, harcama, satın alma, mali kontrol ve raporlama süreçlerini yürütür; kaynakların şeffaf, etik ve mevzuata uygun biçimde kullanılmasını sağlar
Bağış, sponsorluk, hibe ve sosyal girişim modelleriyle kaynak çeşitliliğini artırmaya yönelik çalışmalar yürütür; mali sürdürülebilirliği ve uzun vadeli paydaş ilişkilerini güçlendirir.
Engelli bireyler ve ailelerine yönelik destek, rehabilitasyon, eğitim ve erişilebilirlik çalışmalarını yürütür; yararlanıcı haklarını gözetir ve gerçekleştirilen çalışmaların sosyal etkisinin izlenmesine katkı sağlar.
Vakfın kurumsal kimliğini ve iletişim çalışmalarını yönetir; basın, dijital medya ve kamuoyu iletişimini etik, erişilebilir ve hak temelli bir yaklaşımla yürütür.
Engellilik, erişilebilirlik, insan hakları ve eşitlik alanlarında savunuculuk, eğitim ve farkındalık çalışmaları yürütür; ulusal ve uluslararası iş birliklerinin geliştirilmesine katkı sağlar.
Yönetim Kurulu tarafından seçilen üyelerden oluşan istişare ve danışma organıdır. Vakfın çalışmaları ve gelişim alanları hakkında görüş oluşturur; tavsiye niteliğindeki değerlendirme ve önerilerini ilgili yönetim organlarına sunar.
Vakfın bağımsız etik gözetim yapısıdır. Kurumsal etik ilkelerin uygulanmasını ve etik ihlal bildirimlerini değerlendirir; tespit, görüş ve önerilerini doğrudan Mütevelli Heyetine raporlar.
Yardım etmiyorsunuz, bir mücadeleye ortak oluyorsunuz. Daha kapsayıcı bir dünya için sen de katkı sağlayabilirsin.